Lønnsoppgjør for organisasjonsansatte i kirkelig sektor i havn
Unio-forbundene Akademikerforbundet, Forskerforbundet, Presteforeningen og Utdanningsforbundet kom natt til tirsdag til enighet med Hovedorganisasjonen KA om en ny tariffavtale for organisasjonsansatte i kirkelig sektor.
Publisert 22.10.2024
Brudd i forhandlinger om organisasjonsavtalen i KA
Tirsdag 18. juni var det forhandlinger mellom hovedorganisasjonen KA og fagforeningene om den såkalte organisasjonsavtalen. Dette er en hovedtariffavtale som gjelder medlemsvirksomheter i KA som ikke er organer i Den norske kirke. Forhandlingene endte i brudd, og det vil bli mekling over sommeren.
Publisert 20.06.2024
Lønnsoppgjøret: Enighet i KA
Hovedtariffoppgjøret i KA ble avsluttet 13. juni og resultatet gir en samlet økonomisk ramme på 5,2 prosent. – Vi er fornøyd med å ha sikret reallønnsvekst for våre medlemmer, sier Gun Hafsaas, Unio KAs forhandlingsleder.
Publisert 13.06.2024
Tariffoppgjøret i KA: Kirken må bruke lønn som virkemiddel
– Våre medlemmer har utdanning og kompetanse som Den norske kirke er helt avhengig av for å fylle sin rolle i samfunnet. Vi er svært bekymret for lønnsforskjellene som har oppstått mellom kirken og andre tariffområder der våre medlemmer er etterspurt, sier Unio KAs forhandlingsleder, Gun Hafsaas.
Publisert 12.06.2024
Endelig rapport fra TBU
Den endelige rapporten fra Det tekniske beregningsutvalget for inntektsoppgjørene (TBU) er nå offentliggjort.
Publisert 22.03.2024
– Trenden med reallønnsnedgang må snus
Studentene svikter lærerutdanningene. – For å kunne rekruttere og beholde både barnehagelærere og lærere i barnehage og skole må vi se en klar reallønnsvekst i årets oppgjør, sa Geir Røsvoll på Unios inntektspolitiske konferanse.
Publisert 08.03.2024
Praktiseringen av frontfagsmodellen må sikre velferdsstaten
– Det er ikke nok at et nytt Holden-utvalg peker på handlingsrommet, det må faktisk brukes. Unio og Akademikerne er enige i at frontfagsmodellen ikke har blitt praktisert godt nok. Her må vi se endringer, sier Steffen Handal.
Publisert 15.12.2023
Unio: Behov for en mer fleksibel praktisering av frontfagsmodellen
Unio støtter hovedsakelig de økonomiske vurderingene og analysene i Holden 4-utvalget, og er enig i behovet for en fortsatt koordinert lønnsdannelse.
Publisert 15.12.2023
Krever en annen praktisering av frontfaget
Mens deler av privat sektor stikker fra, holdes offentlige ansatte strengt innenfor frontfagsrammen. Nå krever landsmøtet i Utdanningsforbundet en annen praktisering av frontfaget.
Publisert 09.11.2023
Enighet i årets lønnsoppgjør i kirken
Årets lønnsoppgjør i kirken ble avsluttet med enighet fredag morgen. Resultatet ga en samlet økonomisk ramme på 5,4 prosent.
Publisert 16.06.2023
Nye satser for tilleggslønn i kirken
En nemnd nedsatt av Riksmekleren har fastsatt nye felles tilleggslønnssatser for alle ansatte i Den norske kirke.
Publisert 20.04.2023
Har reforhandlet særavtaler i KA
Utdanningsforbundet er del i 6 særavtaler for ansatte i kirken, som ble reforhandlet 13.- og 15. desember. Avtalene har virkning fra 1. januar 2023.
Publisert 19.12.2022
Enighet i lønnsoppgjøret i kirken
Hovedtariffoppgjøret i kirken ble avsluttet 29. oktober og endte med en samlet økonomisk ramme på 3,84 prosent.
Publisert 29.10.2022
Fortsetter lønnsforhandlingene i Den norske kirke
Hovedtariffoppgjøret i Den norske kirke fortsetter denne uken. I utgangspunktet var siste forhandlingsdag satt til mandag 24. oktober.
Publisert 25.10.2022
Lønnsoppgjøret i kirken starter
– Årets lønnsoppgjør i kirken er viktig både for å sikre rekruttering og for å motivere de ansatte som står foran omorganisering og endring, sier forhandlingsleder Gun Hafsaas i Unio KA.
Publisert 28.09.2022
Høy prisvekst påvirker reallønnsveksten
Nye tall for norsk økonomi viser at vi går inn i en høykonjunktur med høy prisvekst og svært lav arbeidsledighet. – For lærerne kommer dette på toppen av en langvarig svakere lønnsvekst, sier Steffen Handal.
Publisert 10.06.2022
Unio podkast: Frontfag-gjennomslag og lærerstreik – Full tillitskrise i KS
Forhandlingssjef Klemet Rønning-Aaby sier seg ganske så fornøyd med lønnsoppgjøret som helhet. Unntatt i kommunesektoren. Han er svært opprørt over KS som arbeidsgiver for lærerne. - Jeg har jobba i 30 år i denne bransjen og har ikke opplevd maken til arroganse fra noen arbeidsgiver, sier han.
Publisert 08.06.2022
Revidert budsjett 2022: – Regjeringen kan ikke ha fått med seg de siste prisøkningene
Regjeringen anslår prisveksten til 3,4 prosent for året i revidert nasjonalbudsjett. – Det kan se ut som regjeringen ikke har fått med seg de siste prisøkningene, sier Unios sjeføkonom Erik Orskaug.
Publisert 12.05.2022
TBU anslår konsumprisveksten til 3,3 prosent i år
På grunnlag av ny informasjon har Det tekniske beregningsutvalget for inntektsoppgjørene (TBU) gjort en ny vurdering av prognosen for konsumprisvekst. Utvalget anslår nå en vekst i konsumprisindeksen (KPI) på 3,3 prosent fra 2021 til 2022
Publisert 11.03.2022
Høgare ramme til offentleg sektor
Under Unio sin inntektspolitiske konferanse starta Unio-leiar Ragnhild Lied med å vise til det dystre bakteppe med det brutale, russiske angrepet på Ukraina og oppfordra til solidaritet med det ukrainske folk.
Publisert 10.03.2022
Steffen Handal om LO-kritikk: - Skal vi bare takke?
Unio ønsker ikke å kvitte seg med fronfagsmodellen. Men vi er kritiske til er praktiseringen av den, skriver Steffen Handal.
Publisert 05.01.2022
Uniokongressen: - Et lønnsløft for offentlig sektor er nødvendig
Frontfagsmodellen fungerer dårlig for mange i offentlig sektor. Et lønnsløft er derfor nødvendig, fastslår Unio i et vedtak under Uniokongressen.
Publisert 10.12.2021
KA: Viktige endringer i hovedavtalen
– Gjennom gode og konstruktive forhandlingsprosesser har vi nå gjort flere viktige endringer i hovedavtalen for tariffområde KA, sier Unio KAs forhandlingsleder Kristian Mollestad.
Publisert 02.12.2021
Unio Podkast: Lønnsoppgjøret er over – hva nå, Unio?
Lønnsoppgjøret endte i tre streiker og tre lønnsnemnder. Vi oppsummerer og ser fram mot 2022.
Publisert 25.10.2021