Innspill Månedsrapport april.

Internkontroll og risikostyring – side 14/92

Tilsyn Statsforvalteren, side 93

• Oppvekst Lærernorm – Krav til forholdstal mellom lærarar og elevar i grunnskolen. ÅPENT.

AVVIK: Dalabrekka skole, Frei skole, Atlanten ungdomsskole og Gomalandet skole oppfyller ikke lærernormen. 2023-04-27 Olaug Haugen Åpent

April 2023: Dialog mellom kommunalsjefsnivå og berørte enheter er gjennomført. Dialog mellom kommunalsjefsnivå og statsforvalteren er gjennomført, og svar sendt til Statsforvalteren innen frist.

April 2023 Pågående avviksbehandling. Tre avvik er lukka. Et avvik på lærernorm åpent, vil ikke kunne bli lukka dette skoleåret.

Til politikerne: Oppfordrer dere til å spørre om mer informasjon om dette avviket. Hvorfor har ikke disse enhetene innfridd lærernormen? Økonomi?

• Tilsyn med kommunen si forvaltning av integreringsloven. Ikke påbegynt

Til politikerne: Hva handler dette avviket om?

OPPVEKST, side 43/92

Kommunalsjefens kommentar: «Oppvekstsektoren viser et mindreforbruk per april 2023 på cirka 1,6 millioner kroner. Vi jobber for at oppvekstsektoren skal gå i økonomisk balanse ved årsslutt. Vi ser at enkelte enheter melder om større merforbruk. Det er ikke økonomiske reserver i sektoren»

«Grunnskole felles har et mindreforbruk per mars på cirka 680 000 kroner. Vi forventer økonomisk balanse ved årsslutt. Forutsetningen er at oppvekstsektoren får dekket ekstra utgifter til mottak av flyktninger i 2023. Det er knappe økonomiske rammer på enhetene, og vi har kun en liten økonomisk reserve på "Grunnskole felles" som kan brukes til å støtte enheter»

«Flere barneskoler og barnevernet melder om vansker med å holde budsjettrammer. Disse får oppfølging fra kommunalsjefsnivået og kommunedirektørens stab»

Til politikerne: Over flere år har oppvekstsektoren forsøkt å kommunisere at rammeområdene for alt for lite penger til å drifte et forsvarlig opplæringstilbud i Kristiansund. Dette har fått, og vil få, konsekvenser.

Sykefravær, lærenorm på et minimum – eller under, sammenslåing av klasser, enkeltvedtak som ikke står i samsvar med sakkyndig tilrådning, vakanser og nedbygging av PPT i stedet for å ruste opp for å klare nye oppgaver i forbindelse med omleggingen av Statped., utfordringer med å rekruttere og beholde ledere og lærere mm.

Les «Avvik» og «Tiltak og konsekvenser» under hver enhet. Der står de valgene hver enhet må ta for å forsøke å klare og holde budsjettene. Det er ikke greit.

Hva vil det si at «Flere barneskoler og barnevernet melder om vansker med å holde budsjettrammer. Disse får oppfølging fra kommunalsjefsnivået og kommunedirektørens stab»?

Det snakkes om omdømmebygging og at Kristiansund er en attraktiv arbeidsgiver. Stemmer det? Kan vi tenke oss at KNN sin undersøkelse om omdømmet til Kristiansund stemmer Omdømme: Omdømme: Nordmøre er kjent for fisk, vakker natur og fotball - Kristiansund og Nordmøre Næringsforum (knn.no)

Hvor vil det lede oss fremover, om det ikke tas tak i den kommende generasjons forutsetninger for en god danning og utdanning?

Mange gode og fine prosjekt er på gang i byen, men vil ikke de unge i startfasen også tenke over hvilket opplæringstilbud kommunen tilbyr deres barn – om de tenker på å flytte hit?

Utdanningsforbundet vil for øvrig invitere dere til samtale lik den vi hadde i mars. Ikke bare om utfordringene i oppvekst, men også potensielle løsninger vi mener kan være aktuelle for Kristiansund.

Mvh

Hege Henden Nørbech

Leder, Utdanningsforbundet Kristiansund