De deltok på kurs for arbeidsplasstillitsvalgte i Halden, medlemsmøte i lokallaget i Aremark, kurs for hovedtillitsvalgte og lokallagsledere og et dialogmøte med politikere og medlemmer i Fredrikstad.

Thomas og Monica presenterte aktuelle saker fra organisasjonen og fikk flere møter med medlemmer og tillitsvalgte som er viktige for dem i deres arbeid i sentralstyret.

De tillitsvalgte i Halden kom med innspill og tanker rundt flere av de strategiske satsningene i organisasjonen. Vi fikk også en god gjennomgang av de lokale forhandlingene i kap.3, 4 og 5 i Halden. Der er det dyktige tillitsvalgte som har gjort en svært god jobb for våre medlemmer.

Øyvind Braaten (lokallagsleder, Halden), Thomas Nordgård (sentralsstyremedlem) og Marita Valentin Jacobsen (hovedtillitsvalgt, Halden)

I Aremark vardet arbeidsmiljø og arbeidstid som stod på agendaen.
Målet vårt er at det skal være godt å gå på jobb. I Aremark møtte vi engasjerte og kunnskapsrike lærere som fortalte om sin hverdag i barnehage og på en fådelt 1-10 skole. Det var et godt sted å være og det ansatte som tok godt vare på hverandre. Vi fikk også høre om et svært godt partssamarbeid i barnehagen.

Bilde fra møtet i lokallaget Aremark.

Onsdag var det kurs for lokallagsledere og hovedtillitsvalgte. Kurset ble holdt på fylkeskontoret.
Det var blant annet en gjennomgang av lokale forhandlinger og resultatet viser at samtlige lokallag har fått ut minst pro rata i år. Dette er imponerende og svært viktig for våre medlemmer og deres lønnsutvikling.

Bilde fra kurs for lokallagsledere og hovedtillitsvalgte

Onsdag kveld arrangerte Utdanningsforbundet Fredrikstad en omvendt paneldebatt. I panelet satt det en pedagogisk leder, en styrer, en SFO-leder, en lærer, en rektor og en ansatt i stab i kommunen. De ga alle en usminket realitetsorientering om hverdagen i barnehage, SFO og skole.
Lokalpolitikere og medlemmer satt i salen og det ble en god dialog mellom panelet og politikere utover kvelden.

Bilde fra medlemsarrangementet i Fredrikstad