Utdanningsforbundet har ca 10 000 tillitsvalgte og opplæring av disse er en prioritert oppgave. Målet med tillitsvalgtopplæring er å ivareta medlemmenes interesser og utvikle kvalitet i utdanningen gjennom å fremheve profesjonens betydning. 

Når en arbeidsplass har en ny arbeidsplasstillitsvalgt (ATV) får vedkommende en grunnopplæring som består av 4 kurs. Grunnopplæringen skal gi nødvendig basiskompetanse til alle arbeidsplasstillitsvalgte i Utdanningsforbundet, tilpasset tariffområde og uavhengig av lokale forhold.

I år hadde Nord-Aurdal lokallag en gruppe på fem nye arbeidsplasstillitsvalgte: Marte Hagen Stensrud (NAUS), Mona Rogn Andersen (PPT), Gunhild Trettebråten (Vestringsbygda barnehage), Gerd Oddrun Strømmen (kommune administrasjon) og Silje Synnøve Strand (Ulnes Montessori skole). I år ble også tillitsvalgtopplæringen koordinert med Vang lokallag.